Face à un marché du travail en mutation rapide, marqué par des défis relatifs à productivité et numérisation et le besoin constant de recyclage professionnel, la formation en entreprise est devenue essentielle pour la compétitivité des organisations.
Nous identifions les possibilités d'amélioration de votre entreprise et appliquons notre méthodologie ENGAGE dans le cadre d'un plan de développement des compétences personnalisé, dynamique et pratique.
Nos solutions répondent aux exigences la requalification et l'amélioration des compétences, Cela aidera les professionnels et les organisations à s'adapter aux changements du marché du travail et aux nouvelles compétences requises.
Domaines clés de la formation en entreprise
Domaines clés de la formation en entreprise
Formation Lean Six Sigma
Le programme de culture Lean Six Sigma de l'OFG aide les entreprises à réduire les coûts et améliorer l'efficacité par une mise en œuvre pratique et axée sur les résultats. L'accent est mis sur projets réels, soutien spécialisé et application directe dans l'opération, la méthodologie transforme les processus en gains financiers concrets et durables.
CERTIFICATION ET CRÉDIBILITÉ
Les programmes sont alignés sur les besoins des la requalification et l'amélioration des compétences identifiées par les principales organisations internationales qui analysent les tendances en matière de formation et l'avenir du travail, telles que l'Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail (ESA). Forum économique mondial.
L'OFG est fier d'offrir programmes de formation et de certification en Lean Six Sigma, conformément aux normes internationales Conseil pour la certification Six Sigma (CSSC) - l'une des références mondiales en matière de certification Six Sigma.
Histoires de réussite
Mise en œuvre de Lean Six Sigma dans une grande industrie
Le projet a été développé dans le cadre d'une Programme d'excellence opérationnelle, impliquer l'ensemble de l'organisation, de l'encadrement supérieur aux équipes opérationnelles.
NOTRE ENGAGEMENT
Notre objectif est de développer les personnes, de renforcer les organisations et de contribuer à un marché du travail mieux préparé, plus productif et plus durable au Brésil.
