Perante um mercado de trabalho em transformação acelerada, marcado por desafios de produtividade, empregabilidade, digitalização e necessidade de requalificação profissional, o desenvolvimento contínuo de competências assume um papel determinante na competitividade das organizações.
Identificamos as áreas de melhoria de sua organização e aplicamos a nossa Metodologia ENGAGE através de um plano de desenvolvimento de competências customizado, dinâmico e prático.
Nossas soluções respondem às exigências de reskilling e upskilling, apoiando profissionais e organizações na adaptação às mudanças do mercado de trabalho e às novas competências exigidas.
Os programas estão alinhados com as necessidades de reskilling e upskilling identificadas pelas principais entidades internacionais que estudam tendências de desenvolvimento de competências e futuro do trabalho, como o World Economic Forum.
O OFG tem orgulho de oferecer programas de formação e certificação em Lean Six Sigma, alinhados com os padrões internacionais do Council for Six Sigma Certification (CSSC) – uma das referências globais em certificação Six Sigma.
O nosso objetivo é desenvolver pessoas, fortalecer organizações e contribuir para um mercado de trabalho mais preparado, produtivo e sustentável no Brasil.